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Tema 5 · Grupo Auxiliar de la Función Administrativa (SERGAS)

El Estatuto marco del personal estatutario de los servicios de salud: clasificación del personal estatutario. Derechos y deberes. Retribuciones. Jornada de trabajo. Situaciones del personal estatutario. Régimen disciplinario. Incompatibilidades. Representación, participación y negociación colectiva.

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CAPÍTULO II: Clasificación del personal estatutario

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CAPÍTULO IV: Derechos y deberes

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CAPÍTULO IX: Retribuciones

5 artículos

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CAPÍTULO X: Jornada de trabajo, permisos y licencias

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CAPÍTULO XI: Situaciones del personal estatutario

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CAPÍTULO XII: Régimen disciplinario

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CAPÍTULO XIII: Incompatibilidades

2 artículos

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  • 77

CAPÍTULO XIV: Representación, participación y negociación colectiva

3 artículos

  • 78
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  • 80

Disposiciones

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CAPÍTULO II: Clasificación del personal estatutario

Clasificación del personal estatutario

Artículo 5. Criterios de clasificación del personal estatutario.

El personal estatutario de los servicios de salud se clasifica atendiendo a la función desarrollada, al nivel del título exigido para el ingreso y al tipo de su nombramiento.

Artículo 6. Personal estatutario sanitario.

1. Es personal estatutario sanitario el que ostenta esta condición en virtud de nombramiento expedido para el ejercicio de una profesión o especialidad sanitaria.

2. Atendiendo al nivel académico del título exigido para el ingreso, el personal estatutario sanitario se clasifica de la siguiente forma:

a) Personal de formación universitaria: quienes ostentan la condición de personal estatutario en virtud de nombramiento expedido para el ejercicio de una profesión sanitaria que exija una concreta titulación de carácter universitario, o un título de tal carácter acompañado de un título de especialista. Este personal se divide en:

1.º Licenciados con título de especialista en Ciencias de la Salud.

2.º Licenciados sanitarios.

3.º Diplomados con título de Especialista en Ciencias de la Salud.

4.º Diplomados sanitarios.

b) Personal de formación profesional: quienes ostenten la condición de personal estatutario en virtud de nombramiento expedido para el ejercicio de profesiones o actividades profesionales sanitarias, cuando se exija una concreta titulación de formación profesional. Este personal se divide en:

1.º Técnicos superiores.

2.º Técnicos.

Artículo 7. Personal estatutario de gestión y servicios.

1. Es personal estatutario de gestión y servicios quien ostenta tal condición en virtud de nombramiento expedido para el desempeño de funciones de gestión o para el desarrollo de profesiones u oficios que no tengan carácter sanitario.

2. La clasificación del personal estatutario de gestión y servicios se efectúa, en función del título exigido para el ingreso, de la siguiente forma:

a) Personal de formación universitaria. Atendiendo al nivel del título requerido, este personal se divide en:

1.º Licenciados universitarios o personal con título equivalente.

2.º Diplomados universitarios o personal con título equivalente.

b) Personal de formación profesional. Atendiendo al nivel del título requerido, este personal se divide en:

1.º Técnicos superiores o personal con título equivalente.

2.º Técnicos o personal con título equivalente.

c) Otro personal: categorías en las que se exige certificación acreditativa de los años cursados y de las calificaciones obtenidas en la Educación Secundaria Obligatoria, o título o certificado equivalente.

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  1. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

    ¿Cuál es la duración máxima de un nombramiento de personal estatutario de interinidad por plaza vacante según el artículo 9.1.a)?

  2. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

    ¿Cuál es la compensación económica que corresponde al personal estatutario temporal por incumplimiento del plazo máximo de permanencia según el artículo 9 quater.4?

  3. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

    Según el artículo 19.b), ¿cómo debe ejercer el personal estatutario su profesión o funciones?

  4. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

    ¿Qué orientación tienen las retribuciones complementarias según el artículo 41.2?

  5. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

    Según el artículo 9.2, ¿cuándo se acordará la finalización de la relación estatutaria temporal?

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De dónde sale este tema
  • Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud

    Capítulo II: Clasificación del personal estatutario · Capítulo IV: Derechos y deberes · Capítulo IX: Retribuciones · Capítulo X: Jornada de trabajo, permisos y licencias · Capítulo XI: Situaciones del personal estatutario · Capítulo XII: Régimen disciplinario · Capítulo XIII: Incompatibilidades · Capítulo XIV: Representación, participación y negociación colectiva

    52 artículos (del 5 al 80)

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