La jurisdicción social (I). Extensión y límites. Los órganos del orden jurisdiccional social. El proceso laboral; naturaleza y principios que lo informan. El agotamiento de la vía administrativa previa. El proceso ordinario de trabajo; su tramitación. El proceso monitorio. La sentencia: contenido.

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Preguntas de nuestro banco sobre este tema, cada una con el artículo en el que se apoya. Son distintas de las del test gratis.

1. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

   Conforme al artículo 5.2, cuando los órganos del orden social aprecien la falta de jurisdicción o de competencia al dictar sentencia:

   1. aSe abstendrán de entrar en el conocimiento del fondo del asunto.
   2. bEntrarán en el conocimiento del fondo del asunto para resolverlo.
   3. cRemitirán las actuaciones al Ministerio Fiscal para que decida.
   4. dOrdenarán la acumulación a otros procesos pendientes.

2. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

   Según el artículo 5.3, la declaración de oficio de la falta de jurisdicción o de competencia requerirá previa audiencia de las partes y del Ministerio Fiscal en plazo común de:

   1. aDiez días.
   2. bCinco días.
   3. cVeinte días.
   4. dTres días.

3. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

   Según el artículo 5.5, si la acción ejercitada estuviere sometida a plazo de caducidad, se entenderá suspendida desde:

   1. aLa vista oral del juicio, hasta que la sentencia que resuelva sobre la competencia adquirya firmeza definitiva.
   2. bLa presentación de la demanda hasta que el auto que declare la falta de jurisdicción o de competencia sea firme.
   3. cEl momento en que el órgano judicial dicte el auto de incompetencia, cualquiera que sea el recurso que contra él se interponga.
   4. dLa notificación de la demanda al demandado, hasta que se dicte resolución definitiva sobre la cuestión de competencia suscitada.

4. ✍️ Repaso · de nuestro banco de preguntas

   Conforme al artículo 2.n), los órganos del orden social conocerán de la impugnación de resoluciones administrativas de la autoridad laboral recaídas en los procedimientos previstos en:

   1. aEl apartado 5 del artículo 47, en el artículo 47 bis) y en el apartado 7 del artículo 51 del Estatuto de los Trabajadores.
   2. bÚnicamente en el apartado 3 del artículo 47, en el artículo 47 bis) y en el apartado 7 del artículo 51 de la Ley del Procedimiento Laboral Común.
   3. cExclusivamente en los actos dictados por la autoridad laboral regulados en el artículo 138 del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre.
   4. dSolo en los procedimientos seguidos ante la Jurisdicción Contencioso-Administrativa regulados expresamente en la Ley 29/1998, de 13 de julio.